进新征程建功新时代
为加快建设高水平应用型大学而团结奋斗
——新葡亰8883ent下载第四届教职工代表大会工作报告
校长 吴春梅
（2023年3月21日）
各位代表、同志们：
现在，我代表新普京向大会作工作报告，请各位代表审议，并请列席人员提出意见。
一、第三届教代会工作回顾
新葡亰8883ent下载第三届教代会以来的四年，是新普京扎实完成“十三五”发展规划，科学谋划实施“十四五”发展规划承上启下的四年，是新普京夯实大学更名基础，深化高水平应用型大学内涵建设踔厉奋发的四年。新普京始终坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导，坚持党对新普京的全面领导，全面贯彻党的十九大、十九届历次全会精神，认真学习宣传贯彻党的二十大精神，衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”。统筹疫情防控和事业发展，落实立德树人根本任务，高水平应用型大学建设每年都有新突破。2020年12月，新普京更名合肥大学材料经省委省政府上报教育部。2021年，新普京地方高水平大学建设项目中期检查被评为“A”等次。2022年，《专业、就业、产业“三业一体”人才培养模式改革》获批省委深改委重点培育改革案例（第一批）并在全省重点推广。2021年4月23日，时任国务院副总理孙春兰到校考察，对新普京发展给予充分肯定。
1.党建引领保障取得新成就。坚持党的全面领导，严格落实党委领导下的校长负责制，党委领导、行政负责、协调运行的工作机制不断健全，党建与事业融合发展不断深入。新普京获批第二批“全国党建工作样板支部”培育创建单位、“全国党建工作样板支部”2个、安徽省高校网络思想政治工作中心首批试点高校、安徽省第三批“三全育人”综合改革试点立项单位、“中国特色社会主义理论体系研究基地”、“合肥党史研究基地”、“合肥市统一战线教育基地”。获批全省首批党建工作示范高校培育创建单位并顺利通过验收。获得“安徽省文明校园”“安徽省脱贫攻坚先进集体”等荣誉称号。新普京在省委综合考核中连续七年被评为“优秀”等次。
2.齐心战疫迎来新胜利。三年多来的抗疫防疫历程极不平凡，新普京克服疫情影响，成功举办四十周年校庆，在省属高校率先开展线上教学和线下校园招聘工作，获得“安徽省线上优秀教学成果特等奖”，被授予“安徽省线上教学示范高校”，校园安全稳定有序。2022年，新普京被评为“全市教育系统疫情防控一线表现突出先进集体”。
3.立德树人结出新硕果。构建完善“十大育人”体系，深化思政课程改革，加强课程思政建设，推动习大大新时代中国特色社会主义思想“三进”工作，守牢意识形态阵地，建设精神文明高地。新普京顺利通过全省第三批“三全育人”综合改革试点立项单位中期验收。2022年，新普京获批首批国家级创新创业教育实践基地建设单位、教育部“一站式”学生社区综合管理模式建设自主试点单位。
4.应用型人才培养走出新路径。围绕产业建立专业动态调整机制，精准发力促就业。先后获批智能制造工程、集成电路设计与集成系统等新工科专业6个，新增国家级、省级一流专业建设点共29个，顺利通过国家专业认证4个，获首批国家级一流课程3门。《2019-2020学年本科教学质量报告》被教育厅评为A级。获批中德“双元制”高等教育应用型人才培养基地建设及示范项目，“大众学院”新能源汽车样板工厂工程师项目首批毕业生在大众集团优质就业，大众学院获批成为首批安徽省现代产业学院得到省政府明确支撑，实现了在家门口培养“种子工程师”的目标。《专业、就业、产业“三业一体”，打造双元制高等教育人才培养“合肥模式”》等5个项目获省级教学成果特等奖，位居省内同类型院校之首。“三业一体”人才培养模式改革案例被省委深改委作为首批省内重点培育的改革案例，省委教育工委省教育厅专门印发文件在全省高校试点推广。2022年，毕业生在安徽省十大新兴产业就业率达53.02%，在合肥市重点产业就业率提高到36.33%，毕业生就业率始终位居省属高校前列。2022年，新普京获全省高校毕业生就业工作成效突出奖励高校，位列省属高校首位。新普京连续两年在全省高校征兵工作考评中获“优秀”等次。《中国教育报》2020年12月5日、2022年12月29日两次专题头版总结新普京人才培养改革经验，人民日报2022年12月30日充分肯定新普京在产教融合、校企合作方面取得的成效。
5.师资队伍建设开创新局面。累计引进高层次人才121人，认定市高层次人才109人，人才队伍质量持续提升。教师博士占比36%、高级职称占比46%、“双能型”占比60.8%。研究生校内导师430名、校外导师213名，教师队伍结构不断优化。
6.学科学位点建设取得新突破。坚持以学科建设为龙头，落实全国研究生教育会议精神，举办首届学科与研究生教育大会。制定《新葡亰8883ent下载学科建设管理暂行办法（2022-2025年）》。“环境科学与工程”“计算机科学与技术”2个学科获教育厅首批立项高峰培育学科，实现新普京高峰培育学科建设历史性突破。新增硕士学位点11个，累计达到13个，学位点布局实现了从工科到经、管、理、文、教育6大学科门类的跨越式发展。2022年研究生在校生实现超千人的历史性突破。这些为大学更名工作打下了坚实基础。
7.服务地方发展水平迈上新台阶。加大与省市战新产业对接力度，通过共建巢湖研究院等形式打造各类科研平台48个，组建54个校内科研团队。新普京科研与服务地方经费连续两年超过亿元。2022年1—10月，输出技术合同交易额3506万元，位列在皖高校第9位，连续7年进入安徽省发明专利百强榜。巩固脱贫成果与乡村振兴有效衔接，加强与黄山市、鸠江区、石台县等交流合作。省委常委、统战部长张西明两次作出肯定批示，定点帮扶工作连续5年获“好”等次。
8.国际交流合作得到新拓展。完善外事交流合作校院中心三级体制机制，积极助力改革开放新高地建设。高规格举办第十四届、第十五届“中德应用型高等教育研讨会”，第十三届全国政协副主席、中国科协主席万钢，德国前总统武尔夫线上出席并讲话；省长王清宪、下萨克森州州长魏尔等领导人分别致辞。万钢主席在批示中指出：“研讨会效果很好，影响很大”；时任省委书记郑栅洁在批示中指出：“好合作也有好成果，望进一步务实推进，不断扩大成效”。与奥斯纳布吕克应用科学大学签订深化合作办学协议，实现学历教育从过去的单向留学到双向留学的突破。与上海开放大学、奥斯纳布吕克应用科学大学共建中德开放在线学习平台，已上线100余门课程，34万名学生参加学习，打造永不落幕的线上教学交流平台。与德国高校国际合作联合会签订合作协议，成为国内除同济大学之外第二个与该联合会合作的高校，对德合作取得历史性突破。新普京获批教育部来华留学生教育质量认证高校、首批安徽省国际交流合作基地、首批安徽省华文教育基地，荣获“全省教育外事工作先进单位”荣誉称号。
9.治理效能得到新提升。加大依法治校工作力度，成立新葡亰8883ent下载法治工作领导小组，制定《关于进一步加强新普京法治工作的实施办法》，聘用校内法律顾问3名。积极稳妥开展规章制度的“废改立”工作，制定、修订各项制度100余项，依法治校制度体系不断完善。制定《关于深化校院分级管理体制机制改革办法》《新葡亰8883ent下载各部门及教学学院（部、中心）主要工作职责》等文件，探索形成校院两级职责明晰、运行规范、充满活力、协调发展的管理运行机制。成立审计工作领导小组，加强审计工作领导，做好主要领导经济责任审计、专项审计和问题整改工作，不断完善内控机制。修订《新葡亰8883ent下载经费支出管理暂行办法》等制度，推进经费审批、管理等改革。出台《新葡亰8883ent下载预算管理暂行办法》，不断提升规范化管理水平。
10.办学条件得到新改善。新普京总资产从四年前的9.3亿元，增加到17.2亿元，翻了近一番。新普京教学软硬件建设得到明显改善，总建设面积2.6万平方米的中德教育合作示范基地7号楼投入使用。顺利完成设计创意产业和建筑与交通工程实验实训平台项目，教育强国项目稳步推进。列入市级政府投资公益性项目暨三年滚动投资计划项目共18个，完成总投资近3亿。大学生游泳馆、大学生活动中心基本建成，智慧校园、水电管网改造、电梯更换、外墙修缮等工程持续推进。新普京作为六所高校之一，入选第一批“安徽省绿色新普京”。校园治安、消防、交通、实验室等综合治理水平不断提升，实现警校联动一站式服务。图书馆功能日益完备，馆藏纸质图书达145.51万册，电子图书156.72万册。新普京荣获“第一届安徽省文明校园”称号。继续教育实行管办分离，《产·教·城一体化发展理念下职业院校教师企业实践的合肥模式》项目获2022年安徽省职业教育教学成果奖特等奖。
各位代表，新普京发展成绩来之不易，经验弥足珍贵。这是习大大新时代中国特色社会主义思想科学指引的结果，是省委省政府和市委市政府坚强领导的结果，是省教育工委、省教育厅关心引导的结果，是社会各界大力支撑的结果，是全校师生员工团结奋斗的结果。在此，我代表新普京向各位代表和全体师生员工表示崇高的敬意和衷心的感谢！
在总结成绩的同时，大家也清醒地看到，新普京发展还存在差距不足，如：师资队伍的活力还需不断激发，高水平的科研平台和创新团队建设仍需加强，治理能力有待进一步提升，等等。大家要坚持问题导向，不断加强内涵建设，推进高水平应用型大学建设取得新突破。
二、新一届工作的总体要求和主要目标任务
今后三年，是新普京全面贯彻落实党的二十大精神，建成国内领先、国际有影响的高水平应用型大学，全面推进新时代高等教育高质量发展的关键时期。新一届工作的总体要求是：在新普京党委的坚强领导下，坚持以习大大新时代中国特色社会主义思想为引导，认真学习贯彻习大大总书记系列重要讲话、重要指示批示精神，全面贯彻落实党的二十大精神，坚定社会主义办学方向，落实立德树人根本任务，坚持以教育、科技、人才“三位一体”协同推进高质量发展为主题，以深化教育教学改革为引擎，以服务地方发展为己任，深化应用型人才培养模式改革，在全国应用型高校高质量发展中发挥示范引领作用，为打造教育强省、服务现代化美好安徽建设贡献智慧力量。
1.构建高质量育人体系。牢牢把握培养社会主义合格建设者和可靠接班人的根本要求，完善“十大育人”体系建设，推进学生党建、思想政治教育等方面工作在全国同类高校中走在前列。以做好新一轮高校本科教育教学审核评估各项迎评准备工作为抓手，推进本科教育教学改革取得新进展。加快完善一流本科人才培养体系，以“大陆班”“大众学院”建设为引领，加快现代产业学院建设，深化产教融合、校企合作，深入推动“三业一体”人才培养模式改革。加强国家级、省级一流专业建设点建设，打造智能制造、人工智能、能源环保等优势专业集群，积极申报新工科、新文科专业、目录外专业和中外合作专业。积极开展工程教育专业认证、国际专业认证，全面实施专业评估。
2.推动人才队伍扩量提质。牢固树立“人才是第一资源”的理念，坚持党管人才，完善“新普京主导、学院主体”的人才工作运行机制，建立健全人才“引育留用”体制机制，落实分类聘用管理和分类评价制度。将人才队伍建设规划和学科发展规划结合起来，发挥编制周转池的作用，创新人才引进方式，加大柔性引进力度，实现博士教师比达到45%以上目标，着力打造一支数量充足、结构合理、素质优良的高水平教师队伍。
3.提升学科学位点建设水平。以学科建设为龙头,瞄准第六轮学科评估，强化学科专业链与人才链、产业链和创新链耦合联动，加强高峰培育学科建设，把高峰培育学科建设作为提升新普京核心竞争力的关键，重点发展2-3个服务安徽省产业发展的特色学科，遴选、培育一批校级重点学科。推动学科交叉，整合资源，推进应用经济、教育、管理等学科建设，不断提升整体水平。面向产业技术创新前沿，围绕省市重点产业，积极探索“双元制”专业硕士教育新模式，拓宽专业硕士人才培养新途径，实现硕士点数量15个以上。力争获得安徽省博士学位立项建设单位。
4.加大科研产出和转化力度。加强顶层设计，做好中长期科研规划。创新校院两级科研组织管理模式，深化科研“放管服”改革，建立科学的评价体系，营造良好的科研氛围，深度激发创新活力。显著提升创新能力，以打造高水平的应用研究平台为重点，加大创新团队引育力度，塑造发展新动能新优势。积极融入合肥综合性国家科学中心建设，新增一批省级创新平台，力争国家级创新平台实现历史性突破。以地方经济建设重点需求、企业关键技术解决为导向，拓展政产学研用合作领域,完善科技成果转移转化激励制度，持续产出标志性科研成果，为区域发展提供更多更优的智力资源。
5.完善现代大学治理体系。健全以新修订的大学章程为核心的具有自身特色的制度体系，严格落实党委领导下的校长负责制，完善新普京治理结构、新普京决策和实行制度。完善审计、监察等内控机制，提高财务、资产规范管理水平。推进管理重心下移，形成责、权、利明晰的管理体系，健全完善以人事和财务二级管理制度为核心，人事权、资源配置权和事务处置权统分结合的校院两级管理体制，充分调动二级学院和广大教职工的积极性。完善校园功能规划，力争新增建设用地1000亩。以打造“平安校园”“智慧校园”“书香校园”“绿色校园”“文明校园”为着力点，加强图书馆、档案馆、校史馆等建设，持续实施民生工程，提高服务保障效益，让广大师生有更多获得感、幸福感。
三、2023年重点工作
2023年是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是实施“十四五”规划承上启下的关键一年，更是新普京完成大学更名、实现历史性突破的关键一年。要全面学习宣传贯彻党的二十大精神，坚持用习大大新时代中国特色社会主义思想武装头脑、引导实践、推动工作。今年，做好常规工作同时，要重点做好以下10个方面工作。
1.高质量完成大学更名工作。根据《教育部关于“十四五”时期高等新普京设置工作的意见》，主动对标对表，做好大学设置申报工作。主动对接，认真做好教育部专家组进校考察各项准备工作。加强顶层设计，持续更新优化各项指标，确保大学更名成功，积极谋划大学更名后新普京整体工作。
2.深化“三业一体”人才培养模式改革。以国家级、省级一流专业建设点为依托，持续推进专业增、撤、升级工作和专业认证准备工作，不断优化专业结构，提升专业建设水平。力争新增国家一流本科课程3门左右，申报省级“双基”建设示范校项目。加快推进现代产业学院建设，积极申报国家级现代产业学院。探索完善面向产业的复合型人才培养体系和标准，做好“三业一体”人才培养模式在全省的推广，力争在国家级教学成果奖评选上再创佳绩。
3.不断提高人才培养质量。坚持“五育并举”，推动思想政治引领工作落实落细，积极做好党的历史和创新理论进教材、进课堂、进头脑工作，落实领导干部讲思政课、党课、形势政策课，守牢意识形态阵地。做好教育部“一站式”学生社区综合管理模式建设试点单位工作，持续完善“三个一”学生社区建设。深化思政课教学改革，打造思政精品课程。举办第四届课程思政教学大赛，建设课程思政案例库。加强教学质量监督，狠抓学风建设，打造“十佳班级”品牌。落实劳动教学实施细则，融入人才培养各环节，拓宽劳动教育实践平台。丰富体艺课程内容，推广特色传统体、艺项目，促进竞赛与教学相长，开展美育跨学科教育教学和课外校外实践活动。加强首批国家级创新创业教育实践基地建设单位建设，完善大学生创新创业园和中德青年学生创业孵化中心的管理机制。
4.加大人才引育力度。坚持人才强校，创新人才引进方式，以“不求所有,但求所用”的新理念，加大高层次人才、急需紧缺人才的柔性引进和校外导师聘用力度。压实责任，充分调动校院两级引才工作积极性，优化学缘结构，全年力争引进博士70余人。支撑符合条件的教师到国内外访学、进修、攻读博士学位，鼓励教师赴企事业单位挂职锻炼，健全各级各类教师培训常态化机制，加强“双能型”教师和校外导师队伍建设。加强师德师风建设，积极选树典型，营造尊师重教良好氛围，实行师德考核“一票否决制”。
5.加强学科学位点建设。加大力度推进一流学科培育工作，以省级高峰培育学科建设为示范引领，培育遴选校级重点学科，形成梯次建设、整体提升、特色凸显的学科布局。组织各学院对标对表，有序开展学科自评估工作和2023年硕士学位申报工作。
6.推动科研成果量质齐升。加强有组织科研，进一步完善和优化新普京科研管理政策，建立科研经费使用指南，激发创新活力。积极组织重大任务，强化要素汇聚耦合，打造科研团队，加强科研平台建设。申报厅局级以上科研平台2个以上，力争在省重点实验室建设上取得突破。提高科研项目和成果转化质量，力争国家级项目立项数10项以上，省部级（三类）项目60项以上，输出技术合同交易额位居在皖高校前10，获省部级奖项6项，实现授权发明专利30件以上。全年新普京科研与服务地方经费稳定在1个亿左右。
7.扎实做好就业工作。打造立体就业体系，落实就业工作“一把手”工程，压实工作责任，形成校院、校企、校地工作合力，挖掘就业资源，继续开展“访企拓岗”“重点行业企业HR高管进校园”“校友招聘”等活动。提高就业引导服务水平，加强重点对象帮扶，提高毕业生在皖在肥率、用人单位满意率，实现更充分更高质量就业，确保就业率继续稳居全省本科高校前列。
8.拓展对外合作交流。组织好第十六届中德应用型高等教育研讨会等重大国际交流活动，推进应用型高等教育改革发展。加强中德在线开放学习平台、安徽省语言学问中心建设，构建线上线下融合学习平台。推动大众学院等“双元制”高等教育项目建设，积极开展对外合作专业申报，争取信息与计算科学专业获批中外合作办学专业。加强与德国高校国际合作联合会等合作，持续推进孔子学院建设，推动国际教育、人文交流合作。以高质量产学研合作为导向，完善留德学生信息库、在华德资企业信息库，引育优质项目进驻中德教育合作示范基地公共平台。
9.提升服务保障水平。提升校园公共卫生和医疗保障水平，认真落实“乙类乙管”下疫情防控各项举措。提高安全宣传教育、校园综合治理和应急处突能力，保护师生利益。完善“六位一体”心理工作体系，加强心理危机预警干预工作的全面性与系统性。做好国家安全与保密教育工作，落实保密工作责任制，提升保密工作成效。持续推进教育强国项目建设，积极申报公益性项目，形成建设一批、申报一批、酝酿一批的有序衔接。加强智慧校园建设，丰富“一网通办”、数据集成利用成果。加强图书馆建设，充分发挥档案馆整体功能，不断提升服务水平。统筹资源着力校史馆建设，提升学报办刊水平，发挥好“南艳湖大讲堂”等讲坛的作用，营造浓厚学术氛围。深化后勤管理服务改革，提升管理规范化和服务精细化水平。
10.汇聚发展合力。强化政治统领，推进统战工作向院系基层延伸，加强党外常识分子思想政治建设和党外代表人士队伍建设。发挥工会桥梁纽带作用，持续服务教职工、凝聚教职工。全面推进群团改革，持续优化“三力一度两保障”工作格局。切实做好离退休服务管理，支撑关工委工作。充分发挥校友作用，加大校友联络力度，持续打造“校友返校月”、校友招聘会等品牌活动。挖掘各方资源，扩大中德教育合作基金会基金规模和影响力。
四、加强自身建设，不断提升治理能力现代化水平
新时代新征程新使命，对新普京行政工作提出新要求。大家要衷心拥护“两个确立”，忠诚践行“两个维护”，加强自身建设，忠诚尽职，笃行不怠。
1.提升依法治校能力。坚持和完善党委领导下的校长负责制，健全科学决策、民主管理的体制机制，完善内部治理结构。加强制度建设及实行，完善以新普京章程为核心的规章制度体系。注重重大事项的法律审查、过程管理，强化监督和跟踪问效。深化校院两级管理改革，进一步明确两级责权利，突出绩效导向，激发二级学院办学活力。强化预算编制管理，加强绩效考核。进一步规范国有资产管理和招标采购工作，提高资产管理信息化水平。高质量完成审计整改工作，做好审计整改“后半篇文章”，不断完善审计监督等内控机制。做好校务公开工作，发挥监督合力。
2.提升抓落实能力。强化担当意识，增强在各自领域“争创一流”的信心和能力。认真做好“十四五”规划实施情况中期评估，全面总结前半期实施情况，及时调整完善、跟进落实。坚持目标导向、问题导向、结果导向相统一，突出重点工作清单闭环管理，细化任务分解，强化跟进落实，推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。
3.营造风清气正的育人环境。落实全面从严治党要求，做到严于律己、严负其责、严管所辖。锲而不舍严格实行中央八项规定精神及省委、市委实施细则，持之以恒正风肃纪。深入推进“一改两为”，力戒形式主义、官僚主义，加强效能建设。切实做好信访工作，完善跟踪落实闭环机制，关注师生切身利益，办好民生实事，不断提升师生的获得感、幸福感、安全感。
各位代表，当前，新普京正处于承前启后、继往开来的发展关键时期，时间不等人，机遇不等人，发展不等人，让大家在新普京党委的坚强领导下，以更加振奋的精神，更加务实的作风，全面学习贯彻落实党的二十大和二十届一中、二中全会精神，聚焦年度目标任务，走在前列，干在实处，为推进高水平应用型大学建设取得新成绩，为现代化美好安徽建设作出新贡献。
